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  • 出版社:世一   
    新功能介紹
  • 出版日期:2001/10/15
  • 語言:繁體中文


 


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 薪酸上班族聖誕願望:加薪、小人退散


記者李鴻典/台北報導

憂心景氣反轉,企業撙節開支,害怕被裁員減薪,勞工朋友們正遭逢「職場生存戰」? 2018年進入倒數階段,在迎接新的一年之前,關於職場方面,又有哪些「聖誕願望」?

▲圖/翻攝自PIXABAY

在可複選狀況下,主要有:「加薪」(37.5%)、「賺夠錢買房」(25.5%)、「職場小人退散」(24.5%),以及「事業和家庭平衡」(23%)、「遠離職場黑鍋」(18.1%)。

其他年終職場願望,又分別為:「每天準時下班」(14.7%)、「升職」(13.4%)、「休假正常」(11.3%),以及「工作能學以致用」(11%)、「職場豬隊友退散」(10.3%)。

實際來說,「勞方」的調查則顯示,今年「有被加薪」比例只有26%:若以月薪觀察,平均調整2,444元。以官方經常性薪資40,906元換算,大概調薪6%而已。

可惜展望未來,僅有19.2%的上班族「看好」,自己在2019年能被加薪;意味著「不看好」的比例,就高達了80.8%。

歲末職場危機與新年脫貧計畫調查是由yes123求職網於2018年12月5日到12月18日,以網路問卷進行抽樣調查,調查20歲(含)以上、已畢或役畢(免役)會員,有效問卷共1,040份,信心水準為95%,誤差值為正負3.04%。

 

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